硬件软件测试_软硬件测试工作内容
1.软件测试岗位职责
2.电子厂的主板或显卡测试员是做什么的?
3.软件测试员是干什么的
4.软件测试主要做什么工作?
5.软件测试的具体工作内容是什么?
6.软件测试工程师的主要工作有哪些?
软件测试员的主要工作内容是根据测试计划和测试方案进行软件测试;能够针对软件需求开发测试模型,制定测试方案,安排测试计划,并对测试项目进行管理。
软件测试主要工作内容是验证(verification)和确认(validation)。
验证(verification)是保证软件正确地实现了一些特定功能的一系列活动, 即保证软件以正确的方式来做了这个事件。
确认(validation)是一系列的活动和过程,目的是想证实在一个给定的外部环境中软件的逻辑正确性。即保证软件做了你所期望的事情。
扩展资料:
软件测试的专业优势:
1、就业竞争小
人才供不应求让软件测试人员的就业竞争压力明显小于同类其它职业,有利于从业者的身心健康。
另外,由于软件测试在我国起步较晚,独立设置测试部门、对测试人员有强烈需求的多为独具慧眼的大中型IT企业。软件测试人才不需要在小企业积累经验就能获得知名企业的入门通行证,工作起点高于同类其它职业。
2、高薪
刚入行的软件测试人员,起步的月薪就在7000-15000元左右,平均薪资8000/月以上,随着工作经验的丰富以及能力的提升,这份薪水将一路看涨。
3、就业质量高
与其他IT职位相比,软件测试人员最大的优势就是发展方向太多了。由于工作的特殊性,测试人员不但需要对软件的质量进行检测,而且对于软件项目的立项、管理、售前、售后等领域都要涉及。
在此过程中,测试人员不仅提升了专业的软件测试技能,还能接触到各行各业,从而为自己的多元化发展奠定了基础。
4、无性别歧视
如果把软件开发领域比作“男子单打”,那么,软件测试领域就是“混合双打”。由于工作的特殊性,软件测试人员更要具有认真、耐心、细致、敏感等个性元素,而这在一定程度上与女性的个性气质相吻合。
据了解,很多IT企业中软件测试人员的比例更趋向男女平衡,甚至出现女性员工成主流的情况。
百度百科-软件测试
软件测试岗位职责
硬件测试工程师主要是做以下内容:
1、负责研究、设计、建构和测试各种计算机硬件及其相关设备,例如电脑芯片、电路板、计算机系统、打印机、扫描仪、调制解调器和显示器等;
2、根据硬件产品所要执行的功能把逻辑运算程式写入电脑芯片等设备;根据逻辑设计说明书,设计详细的原理图和PCB 图;
3、编写调试程序,测试或协助测试开发的硬件设备,确保其按设计要求正常运行;负责产品开发相关资料的整理、总结与归档;维护管理或协助管理所开发的硬件。
扩展资料;职业类别
作为一个硬件工程师,既需要塌实的硬件知识也需要很好的软件知识,现在随着使用器件的更新对软件的要求越来越高。
学会并掌握主板芯片级维修的基础知识、仪器仪表的使用方法和维修焊接技术,熟悉主板故障现象和维修方法,熟悉主板维修的各种检测方法和器件替换原则,具有分析、解决问题能力,能够维修主板的常见故障。
1、 硬件技术工程师课程
学会并掌握系统的微型计算机硬件基础知识和PC机组装技术,熟悉市场上各类产品的性能,理解各种硬件术语的内涵,能够根据客户的需要制定配置表,并独立完成组装和系统的安装工作。
2、硬件维护工程师课程
学会并掌握系统的微型计算机硬件基础知识和PC机组装维护技术,熟悉各种硬件故障的表现形式和判断方法,熟悉各种PC机操作系统和常用软件,具有问题分析能力,能够制定详尽的日常保养和技术支持技术书,跟踪实施所受理的维护项目。
3、硬件维修工程师系列课程
学会并掌握较为深入的微型计算机硬件结构及数码产品的电气知识,部件维修的操作规程,熟练使用各种检测和维修工具,具有问题分析能力,能够对硬件故障进行定位和排除。硬件维修培训分模块进行,包括主板、显示器、外存储器、打印机、笔记本电脑维修课程。
电子厂的主板或显卡测试员是做什么的?
软件测试岗位职责(精选30篇)
在当下社会,越来越多人会接触到岗位职责,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?以下是我帮大家整理的软件测试岗位职责,希望对大家有所帮助。
软件测试岗位职责 篇1
1、制定、编写软件测试方案与计划;
2、按时完成软件测试工作任务,执行测试,跟踪缺陷状态,提交测试执行报告;
3、编写测试文档,测试报告,提交测试结果;
4、测试环境的设计、设置,完善测试规范流程、创建和维护测试用例;
5、改进软件测试流程、工具、和质量。
6、参与测试结果评审;
软件测试岗位职责 篇21、配合项目经理进行业务需求的沟通,整理需求说明书;
2、完成软件的功能模块详细设计,业务功能实现与单元测试,bug修改等工作;
3、参与产品构思和架构设计,撰写相关的技术文档;
4、对测试实施过程中发现的软件问题进行跟踪分析和报告;
5、推动测试中发现问题及时合理解决。
软件测试岗位职责 篇31、协助测试经理制定项目的测试计划,保证产品测试工作的计划性与规范性;
2、把握有关要求,详细编写测试用例,做好测试前的相应准备工作;
3、搭建测试环境,保证测试环境的独立和维护测试环境的更新;
4、执行测试,并及时评估软件的特性与缺陷;
5、进行BUG验证,督促开发部门解决问题;
6、进行测试记录和相应文档编写。
软件测试岗位职责 篇4职位要求:
1、具有创造性,追求完美
2、准确判断力
3、良好沟通能力,善于说服,善于清晰地表达观点,善于提问
4、拥有编程知识,了解行业知识,能更好的了解软件的目的
工作内容:
1、修改测试案例
2、用自动测试工具进行测试,尽早找到软件缺陷,并确保其得以关闭
3、项目可行性、可靠性分析,风险分析
4、制定测试计划
5、测试自动化开发
软件测试岗位职责 篇51、根据软件项目的设计方案编写软件代码,完成软件测试;
2、编写开发文档及测试报告;
3、编写帮助文档,制作软件使用手册;
4、对所评测的内容,提出自己的独到见解和建议;
5、对测试错误进行报告和跟踪。
软件测试岗位职责 篇61、负责软件测试团队管理工作;
2、负责各类网站的性能/自动化测试工作;
3、负责带领测试团队,设计、执行、优化测试过程,丰富测试手段,引入新的测试框架和测试策略;
4、与其他测试人员、开发人员、项目管理人员沟通和协作,推动整个项目的顺利进行;
5、维护测试流程,统计和分析测试结果,提高测试效率和质量。
软件测试岗位职责 篇71、负责建立和维护一个有效的测试流程;
2、负责测试团队的日常管理工作;
3、负责制定和安排测试计划、测试工作;
4、带领测试团队进行程序测试工作、按照制定的测试计划执行,并监督和控制测试工作的进程;
5、负责测试用例的质量,开发高效的测试用例;
6、负责与其他部门的人员沟通协作,例如与开发人员和项目管理人员进行沟通,共同推动项目的顺利进行;
7、负责测试团队的培训,培养团队队员的能力。
软件测试岗位职责 篇81、参与项目开发各个阶段的评审工作,以便提早发现问题。
2、根据部门命令及项目需要安排编写测试相关文档(计划、安排、报告测试用例)并就某些特定文档提请评审。
3、组织各级测试工作人员对测试工作进行准备。
4、分配测试工作任务。
5、对测试工作进行协调。
6、参与测试中发现重大问题的讨论。
7、审查测试人员日志,监督其工作。
8、组织并参与测试后的讨论工作,使部门测试水平不断提高。
软件测试岗位职责 篇91、学习和推广使用新的测试技术和工具;
2、负责组织搭建,管理和维护部门的`测试环境(测试环境管理和维护方向适用);
3、参与自动化测试框架设计,各产品自动化测试的设计、实现与维护(自动化测试方向适用);
4、负责组织对产品进行压力测试(压力测试方向适用);
5、搭建与维护部门的配置管理环境,制定配置管理工具并指导部门成员使用;进行配置管理流程规范和配置管理工具的宣贯、引导和培训(配置管理方向适用)。
6、具备软件工程的基本知识,熟练掌握各种测试理论和测试技术;
软件测试岗位职责 篇10职责:
1、承担公司软件产品(WebAndroidiOS等)的功能测试、用户体验测试工作,负责自动化测试、性能测试和持续集成实践相关工作
2、根据产品规格和测试需求,编写测试方案、设计测试用例;
3、执行测试用例,分析测试结果,提交bug和进行回归测试;
4、使用缺陷跟踪工具监控和报告Bug状态
5、及时更新整理所负责平台/业务的测试用例、使用说明等相关文档。
任职要求:
1、熟悉软件测试理论知识、测试流程,具有移动互联网产品测试经验;
2、参与需求评审、设计测试用例并执行测试,评估测试结果;
3、会使用svn,禅道等管理工具;
4、熟练使用fiddler、charles、postman、jmeter、loadrunner等测试工具;
5、掌握至少一门语言,java、python、shell等;
6、具备较强的逻辑分析及问题定位能力,学习能力强;
7、有良好的团队合作意识,强烈的责任心和较好的沟通表达能力;
8、热爱软件测试工作、学习新知识,工作细致认真、有耐心,善于总结,并有比较好的经验知识分享能力。
软件测试岗位职责 篇11职责:
1、参与软件产品的需求分析和设计评审,负责测试计划制定;
2、执行具体测试任务并确认测试结果,完成测试报告以及测试结果分析;
3、独立完成产品的各类型测试,保证产品满足质量标准;
4、执行功能测试和性能,编写自动化测试脚本及维护;
5、协调、组织各方面对每个阶段的成果进行评审,包括需求、设计等;
6、快速找出重要的软件问题,并提交给开发人员;
7、有较强的责任心;分享测试技术,与部门内同事共同成长。
任职要求:
1、本科以上学历,1年以上测试经验,有PC,H5,APP端测试经验者优先;
2、掌握软件测试的理论知识,熟悉软件开发和测试工作流程,熟练使用任一测试管理工具(如禅道、QC、JIRA等);
3、熟悉接口测试工具,如:postman;熟悉并发压力测试,熟练使用LoadRunner、Jmeter者优先;
4、具有编写测试脚本、SQL语句的能力,熟悉mysql者优先;能够搭建测试环境,熟悉linux优先;
5、具有良好的文档能力、沟通能力;具有良好的团队协作精神。
软件测试岗位职责 篇121)按时及有效地完成软件测试工作任务,使用各种测试技术和方法来测试和发现软件中存在的软件缺陷,跟踪缺陷状态。
2)熟练应用等价类划分法、边界值法、因果图法、状态图法、测试大纲法以及各类典型的软件故障模型等方法编写测试用例;
3)验证软件的功能与需求的一致性;验证软件在相应的硬件条件下的系统功能是否满足用户需求;
4)根据测试结果来分析软件质量,包括缺陷率、缺陷分布、缺陷修复趋势等。给出软件各种质量特性包括有功能性、可靠性、易用性、安全性、时间与资源特性等的具体度量,提交测试执行报告,最后给出软件是否可以发布或提交用户使用的结论;
5)编写各产品用户文档、功能说明书、FAQ等各种用户使用文档。
软件测试岗位职责 篇131、制定、编写软件测试方案与计划;
2、按时完成软件测试工作任务,执行测试,跟踪缺陷状态,提交测试执行报告;
3、编写测试文档,测试报告,提交测试结果;
4、测试环境的设计、设置,完善测试规范流程、创建和维护测试用例;
5、改进软件测试流程、工具、和质量。
6、参与测试结果评审;
软件测试岗位职责 篇141、参与产品测试、根据测试结果编写测试报告;
2、负责编写各产品用户文档、技术白皮书、概要设计、功能说明书等各种技术文档;
3、提出对(tichudui)产品的改进建议。
软件测试岗位职责 篇15岗位职责:
1、协助工程师编写测试计划,测试用例;
2、协助工程师对软件项目进行测试,做好错误记录并提交;
3、完成工程师安排的其他技术相关的任务,每日进行工作汇报。
任职资格:
1、专科及以上学历,理工科相关专业优先;
2、热爱计算机行业,想在计算机行业稳定发展;
3、有无经验均可,对计算机有基础者优先录取;
4、具备团队合作精神,具有良好的沟通能力,和逻辑思维性。
软件测试岗位职责 篇16工作职责:
1、协助测试工程师完成环境搭建工作;
2、执行测试,并提交测试过程中的缺陷;
3、支撑项目中测试计划,测试报告等文档的编写;
4、完成主管分派的其它任务;
任职资格:
1、大专以上学历,专业无要求,应届生也可,理工类专业优先
2、工作积极主动,具有强烈的责任心,能承受一定的工作压力;
3、工作认真细致,逻辑思维清晰,善于发现问题、分析问题和解决问题;
4、有很好的沟通和表达能力
软件测试岗位职责 篇17岗位要求:
1、4年级以上测试相关经验,熟悉Oracle、Mysql中任意一种数据库,包括数据库管理、数据库操作
2、熟悉Unix或Linux操作系统管理,能够搭建常用的服务
3、熟悉掌握性能测试工具loadrunner,并有一年以上的相关工作经验
4、熟悉C/C++或JAVA、python等任意一语言,具有开发工作经验者优先
6、熟悉使用jmeter/postman进行接口测试,对接口原理有较深的理解
7、熟悉app功能测试以及app稳定性测试
8、熟悉python + selenium + unittest自动化测试
9、配合做好所有相关本职工作,包括不限于入学面试、模拟面试、设计试题、批改试卷、教材编写、课程录制、学员作业批改等
10、参加部门的各项学术及教学活动
11、参加中心组织的各项学员活动
12、有培训或授课经验者优先考虑
任职要求:
1、4年以上测试相关工作经验或1年以上软件测试培训相关经验,计算机相关专业专科以上学历;
2、熟悉软件测试的生命周期、软件测试的各种模型和软件测试流程等相关理论、思想和方法;熟练运用制定测试计划、设计测试用例的方法;能够独立实施测试、编写缺陷报告、分析和跟踪缺陷、撰写测试总结;
3、熟悉使用Linux系统和Mysql或oracle数据库;
4、熟悉编程语言java或Python或其他任意一种编程语言;
5、熟悉Robotium、Appium、Selenium至少一门测试框架;
6、有一定的管理经验,思维逻辑清晰,表达能力强,意向做讲师的
软件测试岗位职责 篇18岗位职责
1、负责软件测试课程教学工作,按进度完成教学任务;
2、根据需要改进教学方法、完善教学体系;
3、参与教学资料(实训大纲、教学PPT、教学用书、教学案例等)的研发工作;
4、参与学术交流与研讨,不断提升技术水平资格;
5、负责助教/初级讲师的培训和指导。
岗位要求
1、计算机或相关专业,本科及以上学历(特别优秀者可宽限到专科学历);
2、测试理论基础扎实;
3、熟悉OracleSQL ServerMySQL、JUnit、CppUnit、QTP、Selenium、Jmeter、LoadRunner、白盒测试、QC等技术;
4、具有2-3年以上的实际企业开发经验;
5、热爱教育事业,有良好的敬业心,团队合作意识;
6、有授课经验者绝对优先录用。
软件测试岗位职责 篇19岗位职责:
1、负责软件测试产品线教研教学相关工作,包括但不局限于授课、课程体系优化等。
2、配合相关就业、招生部分相关工作,包括但不局限于就业辅导、公开课宣讲等。
任职要求:
1、3年以上测试相关工作经验或1年以上软件测试培训相关经验,计算机相关专业专科以上学历;
2、熟悉软件测试流程,能编写测试计划、设计测试方案、测试用例;
3、熟练使用Linux系统和Mysql或oracle数据库;
4、掌握编程语言java或Python一种编程语言;
5、掌握Robotium、Appium、Selenium至少一门测试框架;
6、掌握手机平台自动化测试工具Monkey,MonkeyRunner,Instruments等优先;
7、掌握Jmeter、Loadrunner、SoapUI等Web接口功能与性能测试工具优先;
软件测试岗位职责 篇20工作职责:
1、负责大型系统的测试工作,参与测试需求分析、测试用例设计;
2、执行测试用例,记录测试结果,分折测试发现的问题,跟踪并验证bug并确认问题,编写测试报告;
3、按时、保质、保量地完成各项分配的任务;
4、编写自动化测试及性能测试脚本,开发辅助测试工具;
5、负责搭建和维护基于linux和windows下的测试环境,执行自动化测试,提交测试报告;
工作要求:
1、至少2年以上的it行业(尤其是web)测试经验;熟悉b/s架构、webbrowser软件产品的测试方法;
2、沟通能力强,具团队合作精神,与研发等相关部门进行
3、有较强的逻辑分析能力和学习能力,可以胜任重复性工作,工作细致认真,有耐心;
4、至少掌握一种自动化测试工具或性能测试工具,如:qtp、selenium、lr等;
5、熟悉mysql/sqlserver数据库的使用;
6、能熟练地应用一门或几门脚本语言perl/python/shell等进行工具开发;
7、有ios,androidapp的测试经验优先;
8、有大型b/s项目、性能测试经验优先
软件测试岗位职责 篇211、根据软件设计需求制定测试计划,设计测试数据和测试用例。
2、有效地执行测试用例,提交测试报告。
3、准确地定位并跟踪问题,推动问题及时合理地解决。
4、完成对产品的集成测试与系统测试,对产品的软件功能、性能及其它方面的测试。
软件测试岗位职责 篇221、参与软件需求分析,编制软件测试计划、测试方案;
2、设计测试用例,编写测试脚本;
3、对产品进行系统测试,包括:功能测试、界面测试和性能测试;
4、对缺陷进行分析、定位和反馈,协助并监督开发人员及时解决BUG;
5、记录测试结果,编写测试报告。
软件测试岗位职责 篇231、熟悉windows操作系统,熟练掌握http协议;
2、具有良好的中英文沟通能力,有较强的独立工作能力和解决问题的能力。
3、精通测试过程设计和用例设计方法,能主动进行技术钻研。
4、良好的文档写作能力。
5、至少在性能测试、自动化测试、白盒测试方面中有一项专长。
6、熟悉linux系统操作。
软件测试岗位职责 篇24职责
1、根据产品需求进行系统、模块测试,包括测试设计、执行、BUG提交和追踪,测试报告,接口测试等;
2、根据项目过程中的体验对产品提出改进建议以提升用户感受。
3、充分利用现有设备搭建和维护测试环境;
4、分析问题所在并进行准确定位和验证Bug,填写并提交报告;外部发现的问题的手工测试、自动化管理;
5、通过自动化测试工具,执行自动化测试和自动化补丁集回归测试;
6、根据测试案例编写自动化测试脚本,测试程序;进行测试工具研究和开发;
7、根据性能测试计划,完成性能测试的环境搭建及测试的集成,并对产品性能优化提出有效建议。
8、产品技术文档的撰写,为用户提供产品技术支持。
9、跟踪测试数据正确性,依据结果分析及解决问题。
要求:
1、全日制本科及以上学历。
2、1年以上金融行业测试相关工作经验;熟悉银行业务,有信用卡、信贷业务系统相关测试经验优先;
3、精通软件测试流程和相关测试方法,能独立设计测试用例,测试执行,测试分析等工作;
4、熟悉软件开发及测试流程;
5、能够根据测试报告进行测试结果分析;
6、熟练使用各种测试管理软件;
7、良好的沟通表达能力。
软件测试岗位职责 篇25职责:
1、根据项目文档需求说明、概要设计等,完成测试计划、方案、用例;
2、按照公司制定的工作流程,独立完成系统的功能、性能测试工作;
3、按测试进度开展测试活动,执行测试过程进行Bug录入、分析和跟踪并协助重现Bug,编写报告;
4、按规范提交测试过程中发现的缺陷和潜在风险,并跟踪直至缺陷关闭;
5、与开发、需求人员进行沟通,保证项目的顺利进行。
任职要求:
1、大专及以上学历,理工科相关专业;
2、有良好的的沟通、团队协作意识及多任务协调能力;
3、优秀实习生,未来可以转正留用。
软件测试岗位职责 篇26职责
1、参与需求分析、设计评审,独立编写核心业务的测试用例并执行,保证产品质量;
2、掌握并精通产品的核心功能和业务逻辑;
3、协助产品经理推动产品进度;
4、协助开发工程师分析和解决问题。
任职资格
1.计算机或其他相关专业,大专以上学历,一至三年的软件测试经验,有数据类产品的测试经验者优先;
2.熟练掌握测试流程、测试计划和测试用例设计方法;
3.具备较强的业务理解能力,能够拆解复杂业务需求,熟悉UAT测试;
4.熟悉Web测试常用方法和工具,能深入分析缺陷,有效定位问题;
5.做事仔细认真,具备较强的沟通和组织能力,善于团队合作;
6.有自动化测试的编程能力优先。
软件测试岗位职责 篇27职责:
1、按照测试要求,负责测试用例编写、测试的执行并反馈测试结果;
2、对需求深入挖掘,尽可能提取测试点;
3、跟踪分析测试情况,协助开发人员解决测试过程遇到的问题;
4、搭建项目测试环境、更新测试软件,部署测试系统;
岗位要求:
1、熟悉软件测试流程,1年以上软件测试工作经验;
2、能够独立完成测试用例设计、掌握系统的功能测试流程,熟练使用QC等测试工具;
3、英文四级以上,有英文环境测试工作经验者,优先考虑;
软件测试岗位职责 篇28职责:
1、负责完成各项目和产品的系统测试;
2、利用黑盒测试方法有效地设计、执行测试用例,提交测试报告;建立、维护测试工作的相关文档;
3、使用测试管理工具跟踪测试进度,定位分析测试过程缺陷,整理测试结果并输出测试报告;
4、负责软件开发质量的评估和监控以及自身测试质量的持续改进和提升。
岗位要求
1、全日制大专以上学历,计算机相关专业;1年以上WEB测试经验;
2、精通黑盒测试方法,熟悉主流测试工具,包括缺陷管理,测试理论等;
3、熟悉Mysql数据库,熟练编写DDL和DML语句;
4、逻辑思维清晰,善于沟通表达,有良好的测试文档编写能力,做事富有责任心和耐心;
5、熟练使用jira、禅道等测试相关工具;
6、熟悉python语言,能够基于主流工具设计/编写自动化测试脚本者优先;
7、对自动化测试、性能测试、安全测试方面有了解者优先。
软件测试岗位职责 篇29职责:
1、负责对产品测试需求进行分析,编写测试计划、测试用例,并对测试结果进行分析、总结,提出优化意见;
2、参与需求评审,根据需求文档编写有效测试用例;负责重点、难点产品的专项测试工作:
3、负责产品测试方法、测试工具的研究与技术问题的解决,对测试方法和测试工具的运用提出改进建议;
4、参与部门测试流程、测试模板的优化、完善;
5、独立完成需求测试,对bug生命周期进行跟踪反馈;建立、维护测试工作的相关文档;
6、公司安排的其它相关工作;
任职要求:
1、计算机、电子、通信相关专业本科及以上学历;
2、5年以上测试工作经验,有白盒测试经验;
3、熟悉Linux系统,MySql数据库,以及TCP/IP,HTTP等网络通信协议;
4、熟悉Java/python等语言;具有一定的Java程序设计能力;
5、熟悉测试流程和规范,了解功能测试,性能测试,接口测试和单元测试等测试方法;
6、很强的学习能力和技术钻研能力,良好的质量意识、沟通和团队合作能力;
7、在通信行业或者互联网行业的大公司至少两年工作经验。
8、具有较强的分析和总结软件问题的能力;
9、具备较强的学习能力和良好的沟通能力;具有强烈的责任心和一定的管理能力;
软件测试岗位职责 篇30职责:
1、独立负责软件产品的测试工作,保证项目测试进度和质量;
2、制定项目测试计划,编写测试用例和准备测试数据;
3、对产品的功能、性能、兼容性、易用性等方面进行测试,完成功能、集成和回归测试;
4、运营缺陷管理工具对缺陷进行跟踪管理,推动问题及时合理地解决;
5、及时沟通、反馈和解决项目测试过程中存在的问题。对项目测试情况进行总结和分析;
6、对产品、流程等提出改进建议;
7、完成领导安排的其他任务。
任职要求:
1、本科或以上学历,计算机或理工科相关专业,4年或以上系统测试经验。
2、CET-4或以上,有良好的英文读写能力。
3、有C/S或B/S架构产品系统测试经验。
4、熟悉测试流程,具备较好的测试分析能力,能独立制定测试方案、测试用例和测试报告。
5、熟悉使用MySQL或者MSSQL,精通者优先考虑。
6、有性能测试经验者优先考虑。
7、有游戏产品测试经验者优先考虑。
8、精通WindowsXP、Win7、EmbeddedWin7、WindowsServer、Linux等主流操作系统其中一种者优先考虑。
9、热爱测试工作,喜欢钻研测试技术。
;软件测试员是干什么的
对主析或显卡做硬件测试:
1、查看板卡上的所有电子元件是否都已焊接正常 ,也就是测试板卡的完整性。
2、对板卡上的所有结构做正常 使用测试,如各种输入与输出接口是否能正常使用,也就是测试板卡的功能性。
3、对板卡的所有硬件结构做破坏性测试,也就是看板卡在遇到短路、电压过高、电流过大时其保护电路是否能正常工作,起到一定的保护作用。也就是板卡所能承受的使用要求。
如过热煅烧测试等。
对主板或显卡做软件测试:
1、测试板卡的正常使用功能,各应用程序是否能正常响应,显示与发声等。
2、测试板卡的非正常使用功能,如一个计算器本来你按了-号就应按数字,但这时偏不这样做,我再按一个+号或其它什么键,从而考验它是程序是否错乱。
3、测试板卡的适应环境性能要求,如在高热环境,高湿度等环境下是否能正常工作。
软件测试主要做什么工作?
软件测试员主要根据测试计划和测试方案进行软件测试,针对软件需求开发测试模型,制定测试方案,安排测试计划,并对测试项目进行管理。主要包含以下几点:
1、使用各种测试技术和方法来测试和发现软件中存在的软件缺陷。
2、测试人员将发现的缺陷编写成正式的缺陷报告,提交给开发人员进行缺陷的确认和修复。
3、测试人员需要分析软件质量。在测试完成后,测试人员需要根据测试结果来分析软件质量,包括缺陷率、缺陷分布、缺陷修复趋势等。给出软件各种质量特性包括有功能性、可靠性、易用性、安全性、时间与资源特性等的具体度量。
4、测试人员为了更好更有效地进行测试,保证测试工作质量,需要在执行测试工作之前首先需要设计测试用例,形成测试用例报告。
扩展资料:
软件测试员需要具备的素质:
有探索精神:不要害怕进入陌生环境,勇于探索。
善于故障排除:善于发现问题的症结,要喜欢解决问题。
自信心:测试者必须对自己的观点有足够的自信心。自信心是多数测试者都缺少的一项素质,尤其在面对需要编写测试代码等工作的时候,往往认为自己做不到。要想获得更好的职业发展,测试者应该努力学习,建立能“解决一切测试问题”的信心。
责任心:责任心是做好工作必备的素质之一,测试者更应该将其发扬光大。如果测试中没有尽到责任,甚至敷衍了事,这将会把测试工作交给用户来完成,很可能引起非常严重的后果。
专心:测试者在执行测试任务的时候要专心,不可一心二用。高度集中精神不但能够提高效率,还能发现更多的软件缺陷,业绩最棒的往往是团队中做事精力最集中的那些成员。
细心:执行测试工作时候要细心,认真执行测试,不可以忽略一些细节。某些缺陷如果不细心很难发现,例如一些界面的样式、文字等。
百度百科- 软件测试员
软件测试的具体工作内容是什么?
软件测试其实就是找代码的bug,发现软件的错误。那么软件测试工程师具体是怎么找bug的呢?
第一步.依据需求文档及设计文档,编写测试用例
软件测试工程师的第一大要务就是写测试用例,测试用例也是测试工作当中的重中之重,不管是执行测试还是评估测试,都需要有测试用例作为依据,所以作为软件测试工程师必须要会编写测试用例。编写测试用例的前提条件就是需求文档和设计文档。测试用例是执行测试的依据,也是评估测试的完整程度、漏测率的依据。
第二步.完成产品的集成测试与系统测试
软件测试分四个阶段:单元测试、集成测试、系统测试、验收测试。把各段或各模块的代码合成到一个组合当中,合成之后就叫做集成。集成测试就是测合成之后的诊断代码以及整个模块,更重要的是要测合成之后的数据传输,也就是测两者之间的接口有没有完成正确的数据传输。系统测试是把软件放在PC端或硬件系统上,看在哪种环境能够运行。
第三步.根据测试计划,搭建测试环境
测试不能单独依附于一个软件产品,需要在一定的测试环境中运行。也就是说后台一定要有流程和数据才可以测试,所以搭建测试环境也是很重要的一步。
第四步.依据测试用例执行手工测试,反馈跟踪产品BUG及用例缺陷
根据写好的测试用例,针对测试对象也就是软件来进行测试。测试的目的就是发现错误或软件的缺陷,及时地把问题和bug提交到软件缺陷管理工具上。
第五步.测试工具/系统的研究和应用
即使是手工测试,也需要有一定的测试工具,比如串口工具CQCRP。性能测试和自动化测试更需要测试工具,比如Loadrunner和QTP,集成测试和接口测试则需要用到postman。所以一定要会安装和使用测试工具,除此之外还需要掌握Linux的命令。
那么以上就是优就业小编介绍的软件测试工程师具体要做的一些工作。
软件测试工程师的主要工作有哪些?
没事找Bug,有事找开发。
软件测试工作主要是要细,一个软件往往大错误就并不多,最多的就是小错误小毛病。?
软件测试工程师的工作内容就是根据需求文档通过手动或自动手段,来运行或测试某个系统的过程,在这个测试工程中,如果测试的结果不符合需求文档预期结果,那么通常情况下,可以判定为Bug,然后我们再跟开发确认它确实是一个Bug之后,就把这个bug存放在一个Bug管理工具(禅道、Bugfree...)中做个记录。后续我们要维护这个bug,开发根据你提的Bug修改完程序后,我们需要复测,根据测试结果修改Bug状态, 直到Bug闭环。
这个过程大家可能听上去觉得很简单,事实上,在执行实施的时候,是有一套流程的。
软件测试工程师的工作职责:
1、使用各种测试技术和方法来测试和发现软件中存在的软件缺陷。测试技术主要分为黑盒测试和白盒测试两大类。
其中黑盒测试技术主要有等价类划分法、边界值法、因果图法、状态图法、测试大纲法以及各类典型的软件故障模型等;白盒测试的主要技术有语句覆盖、分支覆盖、判定覆盖、基本路径覆盖等;
2、测试工作需要贯穿整个软件开发生命周期。完整的软件测试工作包括单元测试、集成测试、确认测试和系统测试工作。
单元测试工作主要在编码阶段完成,由开发人员和软件测试工程师共同完成,其主要依据是详细测试。集成测试的主要工作测试软件模块之间的接口是否正确实现,基本依据是软件体系结构设计。
确认测试和系统测试是在软件开发完成后,验证软件的功能与需求的一致性、验证软件在相应的硬件条件下的系统功能是否满足用户需求,其主要依据是用户需求。
3、测试人员将发现的缺陷编写成正式的缺陷报告,提交给开发人员进行缺陷的确认和修复。缺陷报告编写最主要的要求是保证缺陷的重现。要求测试人员具有很好的文字表达能力和语言组织能力。
4、测试人员需要分析软件质量。在测试完成后,测试人员需要根据测试结果来分析软件质量,包括缺陷率、缺陷分布、缺陷修复趋势等。
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给出软件各种质量特性包括有功能性、可靠性、易用性、安全性、时间与资源特性等的具体度量。最后给出一个软件是否可以发布或提交用户使用的结论。
5、测试过程中,为了更好地组织与实施测试工作,测试负责人需要制定测试计划,包括有测试资源、测试进度、测试策略、测试方法、测试工具、测试风险等。
6、测试人员为了更好更有效地进行测试,保证测试工作质量,需要在执行测试工作之前首先需要设计测试用例,形成测试用例报告。
设计测试用例是保证测试质量的核心工作,很多测试技术都可以用来指导设计用例。为了提高测试用例的设计效率,BTEST培训课程专门开设了高效设计测试用例一门课来讲授各种设计用例的技术与方法。
7、为了提高工作效率或提高测试水平,测试工作需要引进自动化测试工具,测试人员需要学会使用自动化测试工具,编写测试脚本,进行性能测试等。
8、测试负责人在测试工作中,还需要根据实际情况不断改进测试过程,提高测试水平,进行测试队伍的建设等。
/baike.baidu.com/item/软件测试工程师/827831?fr=aladdin#3"target="_blank">百度百科-软件测试工程师
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